リハビタブル紹介

リハビタブルの理念

こんにちは!

地域連携課の横堀です。

地域連携課は、自社のいいところや社員の情報を聞き社外に伝える!というのも大事な仕事の一つ!

ということで、「リハビリ看護を提供するときになにを大切にしていますか?」と職員に聞いてみました。

「僕と一緒の時間に1回でも笑顔にしたい」「リハビリを楽しい時間にしたい」と、みんなが口をそろえていいます。言わせていません(笑)

ただ、「テーマパークより人を楽しませる」これがリハビタブルの「理念」のひとつなのです。

リハビタブルでは、職員みながこの想いを大切に、関わる全ての方へ「笑顔」と「楽しい時間」を提供できるよう、最善をつくしています。

そのためにも、職員が楽しく笑顔で働ける場を!

そんな環境を整えてくれる角田社長や管理者の方々がいるからこそ、職員が同じ想いで働くことができるのだと思います。
こんな職場で働きたいあなた!ぜひ、ご応募お待ちしています☺

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
リハビタブルでは一緒に地域医療の発展を目指すメンバーを募集しています!
お電話でのご質問も受け付け中♪ ちょっと話を聞きたいというだけでもOK!
あなたが輝ける場所がここにあります!!

採用情報

関連記事

最近の記事

  1. 訪問看護・訪問リハビリの熱中症対策|練馬区・板橋区を自転車・バイクで回る現場の夏対策

  2. 出前講座、やっています!

  3. 今月のリハビタブル通信【職員紹介シリーズ5】

  4. 【スタッフ紹介】リハビタブルのお母さん!?リハビタブルの管理者をご紹介します!

  5. 【ケアマネジャー様へ】自己判断の訪問キャンセルを防ぐ|リハビタブルが実践する「体調不良時の対応」と3つの早期介入事例

  6. 【ご紹介】訪問歯科が人生の選択肢を守る。歯科医師・齋藤貴之先生が語る在宅口腔ケアと多職種連携

  7. 【練馬周辺ガイド⑭:四季の香りローズガーデン】

  8. 「おかえりなさい」に救われる!訪問看護の心地よい挨拶

  9. 【研修レポート】言葉の力で元気に!「ペップトーク」研修を受講してきました!

  10. 【練馬周辺ガイド⑬:坂と階段が生み出す、ちょっと特別な風景】

カテゴリー

TOP